为深入贯彻落实学校关于毕业生就业工作的决策部署，扎实推进2026届毕业生就业与征兵工作，4月8日，学院召开就业工作领导小组会议。学院党政班子成员、各教研室主任、全体毕业班辅导员参加会议。
会上，杨雷首先传达了学校就业工作相关会议精神，深刻解读了当前高校毕业生就业面临的新形势、新要求与新任务，并结合学院实际，通报了2026届毕业生就业工作进展情况，详细分析了当前就业数据、存在问题与薄弱环节，为后续精准施策提供依据。
叶松就2026届毕业生就业与征兵工作作出全面部署。他强调，就业是最大的民生工程，征兵是重大政治任务，全院上下要统筹推进、协同发力。要强化责任落实，深入开展访企拓岗，拓宽就业渠道，精准推送岗位信息，加强就业指导与帮扶。要加大征兵宣传动员力度，解读征兵政策与优待措施，鼓励优秀毕业生投身国防、报效祖国。
与会人员围绕就业工作推进、岗位资源拓展、征兵宣传动员、重点学生帮扶等方面展开深入交流研讨，结合专业特色与工作实际，提出诸多务实可行的意见建议，进一步明晰了工作思路与举措。
学院党委书记孙结才作总结讲话。他提出三点要求：一是要统一思想、凝聚共识，树立“全员参与、全程发力、全面保障”的工作理念，形成齐抓共管的工作格局；二是要精准施策、狠抓落实，聚焦重点任务与关键环节，细化工作方案，压实工作责任，确保各项举措落地见效；三是要强化协同、务求实效，班子成员、教研室主任、辅导员要密切联动、形成合力，用心用情用力做好服务保障，切实助力学生成长成才。
此次会议进一步明确了目标、压实了责任、凝聚了合力，为学院扎实推进2026届毕业生就业与征兵工作奠定了坚实基础。学院将以此次会议为契机，攻坚克难、真抓实干，确保圆满完成年度各项工作任务。
（撰稿人：叶圆圆 审核人：杨雷 孙结才）